Wiadomości
Aż 60% kobiet jest molestowanych seksualnie w pracy

Przy biurku, w windach, na korytarzach, a także w trakcie oficjalnych imprez- tam najczęściej dochodzi do naruszenia nietykalności cielesnej kobiet. Wyniki przeprowadzonej niedawno ankiety są szokujące. Ponad połowa kobiet była molestowana seksualnie w pracy
Przy biurku, w windach, na korytarzach, a także w trakcie oficjalnych imprez- tam najczęściej dochodzi do naruszenia nietykalności cielesnej kobiet. Wyniki przeprowadzonej niedawno ankiety są szokujące. Ponad połowa kobiet była molestowana seksualnie w pracy – podaje Metro.W ankiecie przeprowadzonej przez ośrodek Slater&Gordon kobiety, które miały do czynienia z molestowaniem seksualnym wskazały, że oprawcami byli głównie szefowie oraz koledzy o dłuższym stażu pracy. Najbardziej zaskakuje jednak informacja, że najczęściej godność zatrudnionych kobiet naruszali żonaci mężczyźni.
Imprezy firmowe oraz obietnice podwyżki bądź awansu, to okazje, które zazwyczaj towarzyszą molestowaniu seksualnemu. Mimo tego, że żyjemy w XXI w., niektórzy nie zdają sobie sprawy, że tego typu zachowania są nieakceptowalne- mówi Claire Dawson z ośrodka Slater & Gordon.
Dziękujemy za przeczytanie artykułu do końca! Zachęcamy do odwiedzenia naszego Facebooka, Twittera i YouTube. Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Wiadomościach Google.
| Czytaj poprzedni artykuł: Na chodniku w Birmingham znaleziono ciało mężczyzny | Czytaj następny artykuł: Chrześcijanka oskarża pracodawcę o dyskryminację religijną |
Gorące Tematy

Wielka Brytania podnosi wiek emerytalny. 2026 rok przyniesie ogromne zmi…

Trzygodzinne kolejki na lotniskach. Podróżni z Wielkiej Brytanii dotknię…

Wielka Brytania wprowadza duże zmiany w płatnościach. Nowe przepisy od m…

Duży dostawca w Wielkiej Brytanii oferuje prąd za pół ceny dla 1,3 mln k…

Pasażerowie nie wierzyli własnym oczom. Martwa kobieta wniesiona na pokł…

Tragiczna śmierć ucznia w Wielkiej Brytanii. Szkoła zamknięta po nagłym …

Ryanair, Wizz Air, easyJet, Jet2 i TUI. Najnowsze zasady bagażu podręczn…